Recruiter - Urgent
Gold Code Ekspansindo sedang mencari Recruiter yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. Kami adalah perusahaan yang berfokus pada solusi teknologi inovatif, dan kami mencari seseorang yang memiliki kemampuan untuk menemukan dan menarik talenta terbaik untuk mendukung pertumbuhan perusahaan kami.
Sebagai Recruiter di Gold Code Ekspansindo, Anda akan bertanggung jawab untuk menemukan, merekrut, dan mempertahankan talenta berkualitas tinggi yang sesuai dengan kebutuhan perusahaan kami. Anda akan bekerja sama dengan berbagai departemen untuk memahami kebutuhan talenta dan membangun strategi rekrutmen yang efektif.
Kami menawarkan lingkungan kerja yang mendukung, gaji yang kompetitif, dan peluang untuk berkembang dalam karir Anda. Jika Anda adalah seorang profesional rekrutmen yang berpengalaman dan ingin berkontribusi pada kesuksesan perusahaan teknologi inovatif, kami sangat menantikan lamaran Anda.
๐ Tanggung Jawab Pekerjaan
Membangun dan menjalankan strategi rekrutmen yang efektif untuk berbagai posisi di perusahaan.,Menemukan, merekrut, dan menawarkan kandidat berkualitas tinggi untuk posisi yang tersedia.,Membuat kontak dengan calon kandidat melalui berbagai saluran seperti perekrutan internal, perekrutan eksternal, dan perekrutan online.,Melakukan wawancara dengan kandidat untuk menilai kualifikasi dan kecocokan mereka dengan posisi yang tersedia.,Membantu dalam proses onboarding dan integrasi kandidat baru ke dalam tim.,Memantau dan menganalisis kinerja tim rekrutmen dan memberikan umpan balik yang konstruktif.,Membangun dan memelihara hubungan dengan sumber daya manusia dan perekrutan eksternal.,Mengikuti perkembangan tren rekrutmen dan terlibat dalam pelatihan dan pengembangan tim.๐ Kualifikasi & Syarat
Pendidikan minimal Sarjana dalam bidang Human Resource Management, Psikologi, atau bidang terkait.,Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Recruiter atau peran terkait dalam industri rekrutmen.,Kemampuan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk membangun hubungan yang kuat dengan kandidat dan rekan kerja.,Kemampuan untuk bekerja dalam lingkungan yang dinamis dan mampu mengelola beberapa tugas secara bersamaan.,Pengalaman dalam menggunakan sistem rekrutmen dan perangkat lunak terkait.,Kemampuan untuk melakukan analisis data dan membuat laporan rekrutmen.,Pengalaman dalam merekrut talenta untuk berbagai posisi, termasuk teknologi informasi, keuangan, dan operasional.,Kemampuan untuk bekerja dalam tim dan kolaborasi dengan berbagai departemen di perusahaan.๐ ๏ธ Keahlian
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.๐ Lamar Sekarang